◆　公司合并后裁员，你的下属心情忧虑而影响工作效率，你该怎么办?
　　　◆　变革有时会带来缺勤、工作效率降低、服务质量下降，这些残酷现实是由哪些因素带来的？
　课程目标：

　学完本主题，学员将能够：
　　　◇　识别企业变革标志；
　　　◇　掌握通报整个局势的步骤；
　　　◇　掌握处理变革引起的员工情绪反应的步骤和技巧；
　　　◇　分析由变革带来的差距并根据授权的步骤调整授权；
　　　◇　掌握跟踪变革过程的步骤 ；
　　　◇　掌握尝试的步骤 ；
　　　◇　分析你的团队现实与期望的差距；
　　　◇　掌握变革时期的沟通与庆祝技巧；
　　　◇　运用三种辅助工具：控制心理紧张的程度表、收集和分享信息表、重点与协同作用表。